Объявлен конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Кировского районного суда г. Саратова

Кировский районный суд г. Саратова в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,

Кировский районный суд г. Саратова в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 1 марта 2017 г. № 96 «Об утверждении Положения о кадровом резерве федерального государственного органа» и Положением о кадровом резерве федеральных государственных гражданских служащих аппаратов районных (городских) судов в Саратовской области, утвержденным приказом Кировского районного суда г. Саратова объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Кировского районного суда г. Саратова:

- старшей группы должностей категории «специалисты».

Требования к претендентам:

- уровень профессионального образования не ниже, чем высшее образование бакалавриат, по специальности, направлению – юриспруденция, без предъявления требований к стажу работы;

- знание Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе;

- навыки работы на компьютере на уровне пользователя.

Документы, необходимые для участия в конкурсе, принимаются в течение 21 календарного дня с даты, размещения объявления на  официальном сайте Кировского районного суда г. Саратова  https:// http://kirovsky[email protected]

Начало приема документов для участия в конкурсе - 11.07.2023 года, окончание - 31.07.2023 года.

Граждане Российской Федерации, изъявившие желание участвовать в конкурсе, предоставляют следующий пакет документов.

 

Прием документов осуществляется в Кировском районном суде г. Саратова  по рабочим дням  с 9.00 до 16.00 часов по адресу: г.Саратов, ул. Железнодорожная, 62/66, кабинет 124.

Контактный тел.: 8(8452) 65-32-10, http://[email protected],

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы состоится в Кировском районном суде г. Саратова.

        Дата и время проведения второго этапа конкурса кандидатам, допущенным к участию  в  нем,  дополнительно будут сообщены и размещены на официальном сайте Кировского районного суда г. Саратова

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наём жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и др.), осуществляются претендентами за счёт собственных средств. 

 

Конкурс будет проводиться в соответствии с Единой методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 (ред. от 24.09.2020). Для оценки профессионального уровня кандидатов, их соответствия квалификационным требованиям в ходе конкурсных процедур    используются не противоречащие федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методы оценки - тестирование и индивидуальное собеседование.

В целях самопроверки при подготовке к отборочным процедурам при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и конкурсов на включение в кадровый резерв любой желающий может пройти тестирование по комплексу тестовых вопросов, разработанных Минтрудом России и размещенных в разделе «Тесты для самопроверки» в федеральной информационной системе «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров».

По результатам конкурса не позднее 14 дней со дня принятия конкурсной комиссией решения Кировский районный суд г. Саратова издается приказ о включении в кадровый резерв кандидата (кандидатов), в отношении которого (которых) принято соответствующее решение.

Документы претендентов, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

 

Последние новости

TEST

Накануне Нового года саратовец выплатил многотысячный долг по алиментам https://r64.fssp.gov.

Информация о результатах конкурса на включение в кадровый резерв Фрунзенского районного суда г. Саратова объявленного 19.11.2024

Информация о результатах конкурса на включение в кадровый резерв Фрунзенского районного суда г. Саратова объявленного 19.11.

Состоялось 71-е заседание избирательной комиссии Саратовской области

    Состоялось 71-е заседание избирательной комиссии Саратовской области Сегодня, 26 декабря, состоялось 71-е заседание избирательной комиссии Саратовской области.

Преобразователь частоты

Все преобразователи проходят контроль и имеют сертификаты с гарантией

Здесь вы найдете свежие и актуальные новости в Альметьевске, охватывающие все важные события в городе

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *