Почти половина российских работников заняты не своим делом

Число работающих россиян, чьи компетенции либо избыточны, либо недостаточны для выполняемой работы, составляет порядка 34 млн человек. Таким образом, они попадают в "квалификационную яму". Об этом пишет "РИА Новости" со ссылкой на совместный доклад международной консалтинговой компании BCG и World Skills.

Авторы документа, ссылаясь на статистику Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР), указывают, что треть работников в мире сталкиваются с этой проблемой. "Квалификационная яма" (skills mismatch) затрагивает 1,3 миллиарда работников, при этом через десять лет этот показатель вырастет еще на 100 миллионов человек. В России число таких сотрудников достигает уже почти 34 млн человек – почти половина от общего числа.

Как отмечается в докладе, проблема так называемой "кадровой ямы" является одной из главных проблем на рынке труда. По словам гендиректора Росатома Алексея Лихачева , современные технологии, искусственный интеллект, роботы и интернет оставляют без работы миллион человек, лишь усугубляя ситуацию.

По данным авторов доклада, только в 2017 году мировой ВВП недосчитался по этой причине пяти триллионов долларов. При этом, отмечают эксперты, в ближайшее десятилетие качественный переход к "новому типу социального контракта" способен повысить валовый внутренний продукт в разных странах на 0,5%-2% в год.

Материал подготовил Алексей Кошелев